Роботодавці під час воєнного стану можуть укладати термінові трудові договори, – Мінекономіки
Роботодавці з метою оперативного залучення нових працівників до виконання роботи, а також усунення кадрового дефіциту та нестачі робочої сили можуть укладати з новими працівниками термінові трудові договори на період дії військового стану або період заміщення тимчасово відсутнього працівника. Про це повідомило Міністерство економіки.
Відповідно до роз’яснення Мінекономіки, причинами укладання таких договорів може бути фактична відсутність працівників, які в результаті бойових дій евакуювалися в іншу місцевість, перебувають у відпустках, простоях, тимчасово втратили працездатність або доля яких тимчасово невідома.
Мінекономіки нагадало, що військовий стан в Україні був запроваджений указом президента №64 від 24 лютого з 05:30 24 лютого 2022 року терміном на 30 діб.
Раніше міністр оборони Олексій Резніков заявив, що українцям, які змушені були виїхати зі своїх регіонів через війну, доцільно починати шукати роботу, щоб допомогти українській економіці.
Читайте також
Олійна промисловість. Світові лідери та стратегії в часи великих змін
Чорноморський та Дунайський регіони: ринки олійних культур та олій в умовах трансф...
Погодний фактор – не єдина причина, чому світ рухається до зниження цін на продово...
Сербія. Посуха принесе цього року надзвичайно високих збитків фермерам
На Польщу припадає половина експорту українського соєвого шроту
Напишіть нам
Наш менеджер зв'яжеться з Вами найближчим часом